Uzņēmēji atver durvis jauniešu pirmajai darba pieredzei
Vasara ir laiks, kad Kuldīgas novada jaunieši ne tikai bauda pelnītu atpūtu, bet arī aktīvi un mērķtiecīgi iegulda savā nākotnē, gūstot pirmo praktisko darba pieredzi. Arī šogad turpinās Kuldīgas novada pašvaldības jauniešu nodarbinātības programma, kas, cieši sadarbojoties ar vietējiem uzņēmējiem, sniedz iespēju skolēniem apgūt darbam un dzīvei noderīgas iemaņas, iepazīt dažādas profesijas un nopelnīt savus pirmos ienākumus.
Kopumā šogad 110 Kuldīgas novada jauniešiem ir dota iespēja strādāt vasaras mēnešos, pateicoties vairāk nekā 35 vietējiem uzņēmējiem no Kuldīgas, Skrundas, Rendas, Ēdoles, Alsungas, Vārmes, Padures, Turlavas un citiem novada pagastiem, kuri atvēruši savas durvis skolēniem.
Lai klātienē aprunātos ar jauniešiem, uzzinātu par viņu darba ikdienu un uzklausītu darba devēju atsauksmes, pie programmas dalībniekiem viesojās Kuldīgas novada domes priekšsēdētāja Inese Astaševska un izglītības pārvaldes speciāliste, nodarbinātības programmas koordinatore Gunita Agriņa.
Tikšanās laikā bija prieks novērtēt jauniešu aizrautību un atbildības sajūtu, kā arī uzņēmēju atvērtību un gatavību kļūt par mentoriem jaunajai paaudzei. Programmas partneru vidū ir gan uzņēmumi, kas jauniešiem darba vietas nodrošina jau vairākus gadus, gan arī tādi, kuri projektā iesaistījušies un skolēnus uzņēmuši pirmo reizi.
Kā skolēniem veicas pirmajās darba gaitās un kādi ir viņu un uzņēmēju spilgtākie iespaidi? Aicinām ielūkoties viņu pieredzes stāstos.
Teorētiskās zināšanas pārtop praktiskā pieredzē
Jūlijā darba pieredzi veterinārajā klīnikā “Arta” guva Smiltenes tehnikuma audzēkne Evelīna Pūpola.
Evelīna stāsta, ka viņas pienākumos ietilpst darba vietas sakārtošana pirms un pēc klientu apmeklējumiem, kā arī palīdzēšana klīnikas ikdienas darbos. Viņai šī ir pirmā šāda darba pieredze. Tā kā jauniete pati mācās ar veterināriju saistītā programmā, klīnikā var izmantot skolā iegūtās teorētiskās zināšanas un nostiprināt tās praksē.
Klīnikas vadītāja Arta Maula norāda, ka jaunieši darba laikā iepazīst veterinārārsta profesiju un mācās, kā pareizi rūpēties par dzīvniekiem un tiem palīdzēt. Skolēnu nodarbinātības programmā klīnika piedalās pirmo gadu un līdzšinējo pieredzi vērtē pozitīvi. Jaunieši ir atsaucīgi, ieinteresēti un ar viņiem ir viegli sadarboties. Kopumā šovasar klīnikā strādā seši jaunieši – daļa iesaistījušies pašvaldības programmā, bet citi darbojas brīvprātīgi.
Klīnikas vadītāja uzsver, ka, lai kļūtu par veterinārārstu, ar mīlestību pret dzīvniekiem vien nepietiek. Nepieciešamas arī zināšanas, atbildības izjūta, pacietība un spēja rīkoties dažādās situācijās.
Pieredze darbā ar cilvēkiem
Jūlijā uzņēmuma SIA “Lība-ZI” saldējuma stendā Smilšu ielā strādāja Kuldīgas Centra vidusskolas 11. klases skolniece Dārta Šenhofa.
Dārtai šī bija pirmā darba pieredze. Viņa atzīst, ka mēneša laikā ir uzlabojusi savas komunikācijas prasmes un ieguvusi vērtīgas praktiskās zināšanas. Darbs palīdzējis kļūt drošākai saskarsmē ar cilvēkiem un gūt jaunu pieredzi. Viņa uzskatu, ka šāda jauniešu nodarbinātības programma ir ļoti vērtīga.
Labiekārto teritoriju
Viesu namā “Lība Apartments” strādāja Kuldīgas Centra vidusskolas skolnieces Nikija Dreimane un Krista Eglīte. Jaunietes palīdzēja uzturēt kārtībā uzņēmuma teritoriju, ravēja puķu dobes un veica dažādus labiekārtošanas darbus.
Nikija uzņēmumā strādā jau otro vasaru. Viņa pozitīvi novērtē iespēju patstāvīgi plānot savus darbus. Viesu nama saimniece Inta Steika norāda, ka nodarbinātības programmā piedalās jau piecus gadus un jauniešu paveikto darbu vērtē ļoti atzinīgi. “Mums ir trīs apartamenti, kuros viesi regulāri mainās, tādēļ apkārtējai videi vienmēr jābūt sakārtotai. Ir jākopj teritorija, jāravē puķu dobes un jānokrāso lapenes, lai viesi pie mums justos gaidīti,” stāsta Inta Steika.
Iemācās strādāt komandā
Par savu vasaras darbavietu SIA “Celms maize” izvēlējušies Ventspils tehnikuma audzēknis Miks Priekulis un Kuldīgas Centra vidusskolas skolniece Līva Kudrovska. Maiznīcu vada Aigars Celms, kurš jauniešu darbu vērtē atzinīgi.
Miks un Līva stāsta, ka viņu pienākumi ir daudzveidīgi: jāmazgā trauki, jāpalīdz ēdienu gatavošanā un jāapkalpo klienti pie galdiņiem.
Jaunieši saka, ka dara visu, kas nepieciešams. Apmeklētāju ir daudz, tāpēc darba netrūkstot. Kolektīvs ir atsaucīgs, un jaunieši maiznīcā jūtas labi. Viņi atzīst, ka vislielāko izaicinājumu sagādā darbs pie kases, tomēr kopumā iegūto pieredzi vērtē pozitīvi. Miks un Līva ir novērojuši, ka maiznīcu apmeklē ne tikai vietējie iedzīvotāji, bet arī daudz tūristu un pilsētas viesu. Jaunieši uzskata, ka šādas darba iespējas noteikti ir jāizmanto.
Maiznīcas vadītājs Aigars Celms atzīst, ka dalība jauniešu nodarbinātības programmā ir bijusi ļoti veiksmīga. “Mēs jauniešiem varam sniegt pirmo darba pieredzi. Nereti viņi pie mums atnāk kautrīgi un nepārliecināti, bet pēc darba perioda kļūst drošāki, iegūst jaunas zināšanas un iemācās strādāt komandā,” stāsta A. Celms.
Lielas apmeklētāju grupas māca organizēt darbu
Šovasar “Mežvidu labirintā” Alsungā strādā Rīgas Mākslas un mediju tehnikuma audzēkne Lauma Lindberga.
Lauma priecājas par iespēju vasarā strādāt, iegūt darba pieredzi un pilnveidot saskarsmes prasmes. Jauniete atzīst, ka darbā mēdz būt arī grūtības, taču tās māca rast risinājumus un pārvarēt izaicinājumus. Jūlijā labirintā ieradās vairākas lielas apmeklētāju grupas – līdz pat 250 cilvēkiem, tāpēc bija jāprot visu noorganizēt tā, lai apmeklējums noritētu veiksmīgi. Lauma atzīst, ka lielākais ieguvums ir pieredze darbā ar cilvēkiem. Viņa ir sapratusi, kādas pieejas dažādās situācijās darbojas labāk un kuras nav tik veiksmīgas. Šī pieredze viņai palīdz kļūt drošākai un patstāvīgākai.
Labirinta saimnieks Armands Kalniņš norāda, ka jaunieši ir ļoti dažādi, tomēr kopumā līdzšinējā sadarbība bijusi veiksmīga.
Apgūst klientu apkalpošanu un darba vidi
Uzņēmumā SIA “Provinces sēta” savu pirmo vasaras darba pieredzi gūst Kuldīgas Centra vidusskolas skolniece Linda Krūmiņa.
Linda strādā jaunajā kafejnīcā “Pagalms” Kuldīgā un atzīst, ka darbs sniedz vērtīgu ieskatu ikdienas darba vidē, māca plānot savu laiku un attīsta atbildības sajūtu. “Visu laiku šeit ir ko darīt – gan apkalpot klientus, gan mizot kartupeļus, tīrīt galdiņus vai gatavot kafiju,” saka Linda, kura īpaši priecājas gan par kafejnīcas saimnieku sniegto atbalstu, gan laipno uzņemšanu kolektīvā.
Uzņēmums SIA “Provinces sēta” jauniešu nodarbinātības programmā piedalās jau kopš 2018. gada, kļūstot par stabilu un uzticamu pašvaldības sadarbības partneri. Kā stāsta uzņēmuma vadītāja Aija Pušīlova, šo gadu laikā programmas ietvaros nodrošināts darbs jau ap 50 jauniešiem. Uzņēmēja atzinīgi novērtē skolēnu vēlmi strādāt un sniegto atbalstu vasaras sezonas laikā, uzsverot, ka darbīgas rokas vienmēr ir liels ieguvums.
Praktisks darbs un jaunas iemaņas lauku saimniecībā
Zemnieku saimniecībā “Baļļas” Turlavas pusē šovasar strādā RTU Liepājas Jūrniecības koledžas audzēknis Henrijs Inapšs.
Viņam saimniecībā jāapgūst gan krāsotāja iemaņas, gan darbs ar bitēm un medus sviešana, gan zāles pļaušanas darbi. Henrijs pirmo reizi braucis ar mauriņa traktoru un darbojies ar bitēm. Lai arī sākumā uz savas ādas izjutis pa kādam bišu dzēlienam, jaunās iemaņas viņš apguvis ātri. Jaunietis atzīst, ka darbs saimniecībā ir aktīvs un dinamisks. Tas ļauj apgūt praktiskas lietas, kas noderēs arī turpmākajā dzīvē, kā arī dod gandarījumu par paveikto un iespēju nopelnīt pašam savu naudu.
ZS “Baļļas” ir viens no pieredzes bagātākajiem programmas dalībniekiem – saimniecība skolēnus vasaras darbos iesaista jau kopš 2016. gada. Uzņēmēji norāda, ka jaunieši ir atsaucīgi un darbīgas rokas ir liels atbalsts intensīvajā vasaras darbu cēlienā. Vienlaikus tā ir arī sava veida laimes spēle, jo pēc pirmās intervijas reizēm ir grūti spriest par jaunieša darba tikumu un to, vai viņš nenobīsies no lauku darbiem.
“Mūsu mērķis ir ne tikai paspēt tikt līdzi bitēm, bet tās apdzīt. Esam izstrādājuši sistēmu tā, ka ikviens var nākt un apkopt bites, lai mēs nebūtu atkarīgi no konkrētiem speciālistiem un specifiskām zināšanām,” stāsta saimnieks Helmuts.